Підтримка тих, хто допомагає: у Сумській громаді підвищують зарплати соціальним працівникам
Питання гідної оплати праці фахівців соціальної сфери у Сумах переходить у практичну площину. Через прифронтовий статус громади навантаження на соцпрацівників зросло в рази, тоді як рівень їхніх доходів досі залишався критично низьким.
Реальний стан справ у цифрах
На сьогодні середня заробітна плата соціального працівника у Сумах становить 11 835 грн (при посадовому окладі 4-6 тис. грн). Після вирахування податків фахівці отримують на руки лише 9 113 грн, що не відповідає рівню відповідальності та ризиків.
Новий механізм нарахувань
Спираючись на урядову Постанову №1750 від 26 грудня 2025 року, Сумська міська військова адміністрація разом із профільними департаментами обрала оптимальний варіант підвищення:
-
Застосування коефіцієнта 2,5 при визначенні посадових окладів.
-
Збереження частини премій як стимулюючого фактора (особливо для молодих фахівців, які ще не мають надбавки за вислугу років).
«Це питання не стільки фінансове, скільки моральне. Це суспільна оцінка важливості людей, які допомагають найбільш вразливим групам долати складні життєві обставини у воєнні часи», — підкреслив начальник СМВА Сергій Кривошеєнко.
Джерела фінансування та виклики
Оскільки Постанова Кабміну з’явилася наприкінці грудня, кошти на ці виплати (а йдеться про мільйони гривень) не були закладені в місцевий бюджет-2026. Наразі місто шукає внутрішні ресурси та розраховує на підтримку з бюджетів інших рівнів.
Нововведення торкнеться працівників таких установ як: терцентр «Берегиня», Центр соціальних служб для сім’ї, дітей та молоді, а також Центр матері та дитини.